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Le Maillon recrute sa directrice / son directeur

Depuis sa création en 1978, le Maillon a su se constituer une place originale en développant une programmation pluridisciplinaire et internationale, résolument contemporaine. Depuis 2002, le Maillon est engagé dans un projet de Scène européenne et co-organise avec le Théâtre National de Strasbourg, depuis dix ans, le festival Premières, consacré aux jeunes metteurs en scène européens. Il doit intégrer de nouveaux locaux en 2018. D’ici là, il continue d’exploiter trois halls du parc des expositions, dans le quartier du Wacken (une salle de 592 places, un espace accueil / bar / billetterie et un espace d’expositions). Avec un effectif moyen de 33 employés en équivalent temps plein (ETP) et un budget total d’environ 3400K , il est subventionné pour l’essentiel par la Ville et l’Eurométropole, mais également le Ministère de la Culture et de la Communication et la Région Alsace (sur des projets particuliers). Pour tout renseignement complémentaire : www.maillon.eu

MISSIONS :
En cohérence avec le projet associatif de scène européenne et en étroite collaboration avec une équipe professionnelle constituée, elle / il dirige l’ensemble des activités artistiques, administratives, techniques et de communication du théâtre et prend en compte les objectifs suivants pour proposer et mettre en place un projet artistique et culturel original :
– continuer d’affirmer le Maillon comme un lieu de diffusion et de soutien à la production artistique de référence nationale et internationale, en s’inscrivant toujours plus profondément dans son environnement culturel local et transfrontalier ;
– favoriser l’émergence et la confrontation des formes nouvelles, en portant une attention particulière à l’évolution des langages artistiques européens, notamment celui de la mise en scène ;
– participer sur son territoire d’implantation de manière active et volontaire au développement de tous les publics, à l’ouverture au plus grand nombre ;
– travailler notamment au croisement des publics français et allemands ; – travailler en collaboration et en complémentarité avec les institutions culturelles, labellisées ou non, de Strasbourg, de la région Alsace, mais aussi du Rhin supérieur ;
– renforcer les collaborations artistiques au travers de réseaux régionaux, nationaux et internationaux, notamment européens ;
– gérer l’établissement sur le plan budgétaire, et diriger une équipe comptant actuellement un effectif moyen de 33 ETP ;
– accompagner le projet de construction du nouveau bâtiment ;
– développer un projet artistique et culturel qui prenne en compte l‘ouverture de ce futur complexe architectural en 2018.

PROFIL : 
Professionnel/le doté/e d’une expérience confirmée dans la direction de structure et de projets artistiques et culturels, elle / il devra faire preuve d’une capacité à innover dans la mise en œuvre de son projet. Une compétence sera exigée en matière de management d’équipe, de même qu’une grande rigueur de gestionnaire. La connaissance approfondie de la création contemporaine et des réseaux nationaux, européens et internationaux est également indispensable. Dans ce cadre, elle / il devra montrer sa capacité et sa volonté de travailler de manière dynamique en réseau, du local à l’international, en faisant preuve d’une grande sensibilité aux enjeux de développement du territoire et des publics. À ce titre, la pratique d’une ou deux langues étrangères est indispensable, ainsi qu’une bonne connaissance des nouveaux médias.

PROCÉDURE : 
Pré-sélection : Les candidat/e/s sont invité/es à envoyer leur dossier au plus tard pour le 1er mai 2015.
Celui-ci comprend :
– une lettre de motivation indiquant les axes majeurs du projet artistique d’établissement envisagé (positionnement artistique et culturel, lignes programmatiques, mode d’organisation et faisabilité économique) (3 à 4 pages) ;
– un curriculum vitae détaillé.
Une note d’orientation sera accessible en ligne sur le site du Maillon. Un comité de sélection désignera une liste réduite de candidat/e/s qui se verront remettre un dossier sur la base duquel ils pourront rédiger un projet artistique et culturel détaillé (axes de programmation et de développement culturel), accompagné d’un projet de gestion, la stratégie de développement des publics et des partenariats, une maquette budgétaire pluriannuelle et une maquette de saison type. Ces projets et documents prendront systématiquement en compte les deux lieux du théâtre : l’actuel et le nouveau qui ouvrira en 2018. Les projets et leurs annexes seront remis le 21 juin 2015 au plus tard.

Sélection : Les candidat/e/s pré-sélectionné/e/s seront reçu/e/s par un jury dans le courant de la seconde quinzaine du mois de juin 2015. La prise de fonction interviendra au mois d’octobre 2015.

CDI / Statut cadre, groupe 1 de la CCNEAC.

Les candidatures sont à envoyer à Monsieur le président du Maillon 7, place Adrien Zeller – CS 50035 – 67083 Strasbourg cedex.
Les candidatures par courriel sont acceptées uniquement à l’adresse suivante : candidature@maillon.eu

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